Curso de People Analytics
Carga horária: 80 horas
Prazo de utilização: 1 mês
Você aprenderá como iniciar um projeto e aplicar People Analytics, como funciona o processo de coleta, armazenagem e modelagem dos dados, dashboard, estrutura analítica, ferramentas e plataformas específicas, gestão de desempenho usando indicadores e muito mais. Se você gostou desse curso vai gostar também do Curso de Relações Interpessoais no Trabalho na Prática,, Construindo o Sucesso Através da Imagem, e Comunicação Assertiva,. Sobre a carga horária: O curso possui 80 horas de carga horária. Porém, se for concluído antes de 5 dias, passa a ter 10 horas de carga horária. Conforme nosso contrato e termos de uso.
Curso com Certificado
(Taxa de emissão: consulte condições do plano)
Curso Premium
Avaliação do Curso: 5.0
Categoria: Produto / Desenvolvimento Pessoal
- 1: O que é a área de Recursos Humanos?
- 2: O que é “People”?
- 3: O que é “Analytics”?
- 4: Metodologia People Analytics
- 5: Aplicação do People Analytics
- 6: Fora do escopo
- 7: Processos
- 8: Cultura
- 9: Sistemas
- 10: Cenário de mercado
- 11: Cenário interno
- 12: Metas
- 13: Planejamento estratégico
- 14: Definição de objetivos
- 15: Públicos-alvo e cronograma
- 16: Informações necessárias
- 17: Origens de dados
- 18: Estrutura analítica
- 19: Dados primários
- 20: Dados secundários
- 21: Dados terciários
- 22: Coleta
- 23: Armazenamento e processamento
- 24: Modelagem de dados
- 25: Construção de visões
- 26: Dashboard
- 27: Go live
- 28: Banco de dados e visualizadores
- 29: Plataformas focadas em RH
- 30: Plataformas específicas
- 31: O que é recrutamento?
- 32: Indicadores para contratações
- 33: Recrutamento com Analytics
- 34: O que é gestão de desempenho?
- 35: Indicadores para desempenho
- 36: Desempenho com Analytics
- 37: O que é gestão de clima?
- 38: Indicadores de gestão de clima
- 39: Gestão de clima com Analytics
- Curso de People Analytics
