Curso de Matriz 9Box
Carga horária: 80 horas
Prazo de utilização: 1 mês
Você verá quais são os quadrantes da Matriz 9Box, como criar e analisar essa ferramenta, planos para permanência, desenvolvimento e alta performance dos colaboradores, tipos de feedbacks, técnicas de comunicação não violenta, ferramenta diário de bordo, plano de desenvolvimento individual e muito mais. Curtiu esse curso? Então aproveite e veja também o Curso de Como Elaborar um Currículo,, Tipos de Avaliação de Desempenho: Conceito de Avaliação, e Desenvolvimento Gerencial e Gestão por Competências,. Sobre a carga horária: O curso possui 80 horas de carga horária. Porém, se for concluído antes de 5 dias, passa a ter 10 horas de carga horária. Conforme nosso contrato e termos de uso.
Curso com Certificado
(Taxa de emissão: consulte condições do plano)
Curso Premium
Avaliação do Curso: 5.0
Categoria: Produto / Recursos Humanos
- 1: 9Box x Avaliação de desempenho
- 2: Como surgiu a 9Box?
- 3: Evolução da 9Box no mercado
- 4: Ambiente de negócios
- 5: Planejamento estratégico
- 6: Equipes eficientes
- 7: Hard skills
- 8: Soft skills
- 9: Competências atitudinais
- 10: Primeiros passos
- 11: Avaliando o potencial
- 12: Juntando tudo
- 13: Contratações ruins
- 14: Sobe ou sai
- 15: Cavalos de batalha
- 16: Gênios disfuncionais
- 17: Estrelas
- 18: Futuras estrelas
- 19: Planos para permanência
- 20: Planos para desenvolvimento
- 21: Planos para alta performance
- 22: Comunicação verbal e não verbal
- 23: Comunicação escrita
- 24: Técnicas de CNV
- 25: Indicadores e métricas
- 26: KPIs
- 27: Melhoria contínua
- 28: Tipos de feedback
- 29: Registro de feedback
- 30: Ferramenta Diário de Bordo
- 31: Comitê de calibração
- 32: Reuniões de calibração
- 33: Resultados da avaliação
- 34: Valores organizacionais
- 35: Artefatos e cultura
- 36: Coerência cultural
- 37: PDI
- 38: Desenvolvendo o PDI
- 39: Trilhas de aprendizagem
- Curso de Matriz 9Box
